Im zweiten Workshop im FutureLab, dem Hessencampus-Projekt zur Förderung transformativen Lernens in der Erwachsenenbildung, werden die Liberating Structures live erfahrbar. Dabei erforschen die Teilnehmenden diese Sammlung von Methoden zur gemeinschaftlichen Entscheidungsfindung, wenden sie an und setzen mit ihnen innovative Ansätze zur Förderung der Bildung für Nachhaltige Entwicklung um.
Zur Methode
Liberating Structures (LS) sind eine Sammlung von 33 Mikrostrukturen, die Ihre Workshops und Seminare revolutionieren können. Diese Methoden fördern eine inklusive, kreative und produktive Atmosphäre, in der alle Teilnehmenden aktiv eingebunden werden. LS bieten eine flexible Alternative zu traditionellen Moderationstechniken und ermöglichen es, die kollektive Intelligenz Ihrer Gruppe voll auszuschöpfen.
„…Die Welt wird durch kleine, elegante Veränderungen in der Art und Weise, wie wir uns treffen, planen, konferieren und miteinander in Beziehung sind. Das Geniale an diesem [Liberating Structures Ansatz]… ist, dass er jeder Führungskraft und allen Bürger*innen die unterstützende Macht in die Hände legt, die früher den ausgebildeten Expert*innen vorbehalten war.“
Peter Block über Liberating Structures (Lipmanowicz & McCandless, 2013, Klappentext); eigene Übersetzung
Warum Liberating Structures?
Liberating Structures wurden entwickelt, um konventionelle, oft einschränkende Ansätze zu ersetzen. Sie setzen auf einfache Regeln, die es jedem ermöglichen, sich aktiv zu beteiligen und innovative Lösungen zu entwickeln. Dies ist besonders im Bereich der Erwachsenenbildung wertvoll, wo die Förderung von Engagement und Kreativität entscheidend ist.
Verbindung zur Bildung für Nachhaltige Entwicklung (BNE)
Liberating Structures fördern nicht nur die kreative Zusammenarbeit, sondern sind auch ein hervorragendes Werkzeug zur Unterstützung der Bildung für Nachhaltige Entwicklung (BNE). Durch die Förderung von partizipativen Lernprozessen und kritischem Denken können LS dazu beitragen, Nachhaltigkeitsthemen effektiver zu vermitteln und die Lernenden zu nachhaltigem Handeln zu befähigen.
Vorteile für Ihre Bildungsarbeit
Durch die regelmäßige Anwendung von LS profitieren Sie von einer verbesserten Zusammenarbeit, erhöhter Kreativität und effektiveren Ergebnissen. LS fördern eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Innovation, die sowohl für Lehrende als auch Lernende bereichernd ist.
Liberating Structures bieten einen transformativen Ansatz für die Erwachsenenbildung und die BNE. Einfach zu erlernen und anzuwenden, können sie die Dynamik und die Resultate Ihrer Bildungsprojekte tiefgreifend beeinflussen. Erleben Sie selbst, wie LS Ihre Arbeit bereichern können, und entdecken Sie neue Wege der Zusammenarbeit und Problemlösung.
Die Liberating Structures live erforschen, anwenden & umsetzen
Im Rahmen unseres zweitägigen Workshops bieten wir Teilnehmenden die Möglichkeit, die Liberating Structures intensiv kennenzulernen, zu erkunden und in ihrer Praxis zu erproben. Diese Workshops bieten eine ideale Gelegenheit, die verschiedenen Strukturen wie „1-2-4-All“ und „Troika Consulting“ direkt anzuwenden und die Vorteile in einem sicheren Lernumfeld zu erleben.
Am 23./24. September 2024 in Darmstadt
Referent*in
Diplom-Informatiker Daniel Steinhöfer berät seit vielen Jahren Großunternehmen als Agile Coach und Trainer. In diesem Rahmen gibt er regelmäßig Workshops mit und zu Liberating Structures. Er lernte direkt vom Liberating-Structures-Co-Erfinder Keith McCandless und führte gemeinsam mit ihm mehrere Workshops durch. Daniel Steinhöfer schrieb mit „Liberating Structures. Entscheidungsfindung revolutionieren“ das erste deutsche Buch über die Methodik und will sein Herzensthema im deutschsprachigen Raum so zugänglicher machen. Er sieht Liberating Structures als ideales Konzept, um in komplexen Umfeldern gemeinsam mit beliebig großen Gruppen zu überdurchschnittlich guten Ergebnissen zu kommen.
Er organisierte die ersten europäischen Liberating-Structures-Workshops und das erste europäische Liberating Structures Gathering im Jahr 2019. Daniel Steinhöfer trug und trägt wesentlich dazu bei, dass inzwischen viele tausende Menschen mit Liberating Structures infiziert sind.
